WIR sind Caritas!

Wir sind rund 1.200 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen einsetzen.

Wir arbeiten als moderner katholischer Verband der Freien Wohlfahrtspflege in sozialen Diensten und Beratungsstellen, in der Wohnungslosenhilfe, in der häuslichen und stationären Pflege und in der Kinder- und Jugendhilfe.

Das Caritas-Altenzentrum Augustinusstift bietet 120 Senioren ein Zuhause. In unserer Kurzzeitpflege ermöglichen wir unseren Gästen einen erholsamen Aufenthalt. Weiter bieten wir seniorengerechtes Service-Wohnen an.

Wohnbereichsleitungen (m/w/d) für unser Caritas-Altenzentrum Augustinusstift

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie

• Sie gerne Leitungsverantwortung übernehmen und für ihr Team als zuverlässige Führungskraft da sind
• Sie alle relevanten Personen in den Pflege- und Betreuungsprozess einbinden möchten
• Sie die Pflegequalität auf neuester wissenschaftlicher Grundlage sicherstellen
• Sie die gesetzlichen Vorgaben und der im Qualitätsmanagement definierten Anforderungen hohe Mitarbeiterzufriedenheit vorleben
• Sie die Lebenszufriedenheit der Bewohner durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege fördern

Sie dürfen sich freuen auf

• Unser Prämienprogramm: Bleibeprämie / mehr dazu unter Caritasverband Wuppertal / Solingen e.V. | Pflegejobs (caritas-wsg.de
• Innovative Gestaltungsräume und berufliche Entwicklungschancen in einem modernen Betriebskonzept
• Eine leistungsrechte Vergütung nach den AVR, zusätzliche Altersversorgung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hohes Entgegenkommen, um Ihr privates Leben mit Ihrer neuen Aufgabe in Einklang bringen zu können
• Mitarbeiter-App
• JobTicket
• Kinder-Notfallbetreuung 
• corporate benefits

Ihre Kompetenzen:

Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung; Qualifikation und einer Zusatzausbildung zur Wohnbereichsleitung wäre wünschenswert.

• Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungskompetenz
• Umsetzungs- und Durchsetzungsfähigkeit 
• Fachwissen auf dem aktuellen Stand der medizinisch-pflegerischen Erkenntnisse
• EDV-Anwenderkenntnisse, Kenntnisse in Gesprächsführungstechniken
• Fähigkeit, Mitarbeitende motivierend zu führen und fachlich bzw. methodisch zu leiten
• Fachgerechtes Delegationsvermögen im Rahmen bleibender Verantwortlichkeit
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Selbstreflexion
• Freundliches, sicheres Auftreten und Zuverlässigkeit
• Einfühlungsvermögen und wertschätzende, lösungsorientierte Haltung
• Freude an einer kontinuierlichen Weiterbildung 
• Identifikation mit den Zielen der Caritas und ihren christlichen Grundwerten

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns auf Sie!