Das im Jahr 2007 eröffnete Caritashaus St. Elisabeth in Rommerskirchen bietet 80 Bewohnerinnen und Bewohner ein Zuhause. Es umfasst einen geschützten Bereich mit 26 Plätzen für Menschen mit Demenz. Das Haus liegt in einem Neubaugebiet und ist eng ins gemeindliche Leben in Rommerskirchen eingebunden.

Die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH ist Träger von sieben stationären Einrichtungen mit 630 Pflegeplätzen. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir derzeit ca. 600 Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz. Wir suchen zum 01.09.2018 eine

Pflegedienstleitung (m/w)

in Vollzeit unbefristet


Ihre Aufgaben
  • Sicherstellung und stetige Anpassung einer fach- und sachgerechten pflegerischen Versorgung der Bewohner gemäß aktueller Qualitätsanforderungen
  • Organisation und Koordination effizienter Arbeitsabläufe und eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Eckdaten
  • Mitarbeiterführung, -förderung, -entwicklung
  • Pflegestufenmanagement
  • Konzeptionelle Weiterentwicklung praxisgerechter und innovativer Konzepte

Ihr Profil
  • abgeschlossene Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft in stationären Einrichtungen, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder vergleichbare Qualifikation
  • Leitungserfahrung von mind. zwei Jahren in einer Einrichtung des Gesundheitswesens
  • aktuelle Fachlichkeit in der Kranken- und Altenpflege
  • Fähigkeit zum wirtschaftlichen Planen und Handeln
  • ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Überzeugungskraft
  • Fähigkeit zur wertschätzenden und motivierenden Mitarbeiterführung
  • Organisationsfähigkeit
  • Verantwortungsbereitschaft sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit
  • Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung

Wir bieten
  • eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Einrichtung und einem Verband mit über 1.000 Mitarbeitenden
  • fachliche und persönliche Entwicklungschancen
  • gezielte und systematische Einarbeitung
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützungsangebote (z.B. Coaching, Supervision) sowie gesundheitsfördernde Angebote wie Kinästhetik, Ergo-Coaching
  • Caritas-Flex-Konto: unser familienfreundliches Lebensarbeitszeitmodell
  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich betrieblicher Altersvorsorge sowie tariflich vereinbarter Jahressonderzahlung

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen die Einrichtungsleitung, Frau Lysann Kirmes, unter 02183/4175-0 gerne zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich über unsere Karriereseite unter https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/